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随着参与调改的企业阵容越来越大，一些问题也随之而起：胖东来的做法是否普适？调改能否真正见效？人人都学胖东来，又是否会导致千店一面的同质化？ 两年前，在步步高超市调改初期，我们采访了胖东来创始人于东来，从“师傅”的视角预判了调改的成效，当时他对《中国企业家》表示，“现在很多企业遇到问题，也是一个改变的时点……信了以后改变就快了。

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